本报讯 2010年12月，北京协和医院2011年应届毕业生招聘工作全面启动。经过两轮面试，近40名来自北京大学、北京外国语大学、中国人民大学、中国传媒大学、中国政法大学、中央财经大学、华中同济医学院等全国知名院校的优秀应届生，从400多名应聘者中脱颖而出，分别进入我院16个行政管理部门，开始为期2-3个月的实习。实习期间他们将继续接受考核，合格后成为我院2011年应届管理类人才。
    此次管理类学生的招聘实习工作得到了院领导的高度重视。12月21日早7点40分，在教学楼329报告厅，赵玉沛院长和姜玉新书记出席了管理培训生的轮岗实习开幕会。赵院长在开幕会上对管理培训生们表示热烈欢迎，并提出“团结协作、双向选择”的实习要求。姜书记表示，管理培训生们应当重视实习，迈好从学校走向社会的第一步。人力资源处对管理培训生也提出了具体的纪律要求，确定轮岗实习期间的班主任，并根据专业特色，结合各职能部门的具体需求将40名管培生分配至各部门进行实习锻炼。
    截至12月24日，内科学系、外科学系、内分泌科、中医科、超声诊断科、口腔科、检验科、病理科均已完成了2011年应届毕业生科室面试工作。

                                人力资源处